离职后社保缴纳需视离职时间定，公司不能直接扣当月工资缴社保。根据《社会保险法》，社保缴纳基于劳动关系，离职后公司无权扣当月工资缴纳社保。不及时处理可能导致社保断缴，影响个人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后社保怎么办？1.月初月中离职：与公司协商停缴社保，确保个人社保账户无异常。2.月末离职：要求公司缴纳当月社保，如下月扣工资，需保留证据维权。3.无论何时离职，公司均无权直接从当月工资中扣除所有社保费用，此行为违法。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后社保问题，处理方式有协商、投诉两种。月初月中离职，可与原公司协商社保停缴；月末离职，应要求公司缴纳当月社保。若公司违规，可向社保局投诉。
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